英国2019年反奴隶制政策声明-Qioptiq有限公司。

英国反奴隶制政策声明2020-Qioptiq有限公司。

政策声明

现代奴隶制是一种犯罪,是对基本人权的侵犯。它有各种形式,例如奴役、奴役、强迫和强制劳动以及贩卖人口,所有这些都有一个共同点,即一个人被另一个人剥夺自由,以便利用这些自由谋取个人或商业利益。我们对现代奴隶制采取零容忍态度,我们致力于以负责任的态度开展我们所有的商业交易和关系,并实施和实施有效的制度和控制措施,以降低现代奴隶制在我们自己的企业或任何供应链中发生的风险。

我们还致力于确保在我们自己的业务和我们在整个供应链中解决现代奴隶制的方法,符合我们在2015年现代奴役法案(“行为”)下的披露义务的透明度。我们预计所有承包商,供应商和其他业务合作伙伴的高标准以及作为我们的签约流程的一部分,我们包括针对使用强迫,强制性或被贩运的劳动力的具体禁止,或者在奴役或奴役中持有任何人成年人或儿童,我们预计我们的供应商将自己的供应商持续到同样的高标准。

组织结构

我们设计和制造光子产品和解决方案,服务于国防和航空航天领域的广泛市场和BOBapp体育下载应用。我们是Excelitas集团的一部分,我们的最终母公司是Excelitas Technologies Corp。它的总bob投注体育信赖吗部设在美国马萨诸塞州。

Qioptiq Limited在2019年的全球年营业额为9710万英镑。

我们的业务

我们的业务分为两个业务部门:陆地和由其他业务部门支持的高级光电。

我们的人民

由于我们支持的业界的性质以及我们支持的客户,所有潜在的永久和合同员工都经历了就业前的审查过程。个人核实了身份,就业和学术史,国籍和工作地位和安全/犯罪记录支票的权利。

在我们与第三方招聘服务提供商合作的地方,他们的任命和管理包括了我们对人权、现代奴隶制和人口贩运的期望。

我们的标准条款和第三方招聘条款要求遵守其经营所在司法管辖区的所有法律,并通过我们的供应商原则,鼓励供应商在道德行为、劳动福bob赌博软件利、健康和安全、环境方面达到与我们相同或类似的高标准,公民自由和人权。
我们的人事政策中概述的人事流程确保在法律或合同要求的情况下,每位员工收到一份合同或招聘协议,其中概述了可能包括薪酬、工作角色、休息和假期、培训和发展以及通知期等事项。

我们的供应链

我们的供应链包括与提供光子产品有关的材料的采购。这可以形成一个直接签约的供应基地或'现货'目录项目。我们的采购政策规定了供应商参与的要求,包括与供应商相关的风险管理和工作方式。通过BOBapp体育下载我们的质量管理体系对本政策的遵守情况进行监控,并根据AS9100进行审核。供应商相关风险的管理方式与其他业务风险相同。bob赌博软件

我们的标准购买条件包括一项有关遵守法律的条款。在供应商尽职调查、选择和批准过程中,以及在持续的供应商管理和质量保证过程中,审查和bob赌博软件考虑供应商是否符合我们的标准采购条件。

为了确保我们供应链中的所有人和承包商遵守我们的价值观,我们将法案的要求传达给所有分包商,并制定了供应链合规计划。我们希望我们供应链中的所有人和承包商都遵守我们的价值观。bob赌博软件

我们关于奴隶制和贩卖人口的政策

我们致力于确保我们的供应链或业务的任何部分不存在现代奴役或人口贩运。我们的政策反映了我们的承诺,即在我们所有的商业关系中以道德和诚信行事,并实施和实施有效的制度和控制,以确保我们的供应链中任何地方都不会发生奴役和人口贩运。

我们:

  • 确保我们的价值观贯穿于我们的整个业务,为我们的员工与同事、客户和整个世界的行为设定界限;
  • 寻求公平、一致地对待每一个人,创造一个开放、透明和可信的工作场所和商业环境;
  • 确保我们与现代奴役法案有关的政策和程序符合我们的文化和价值观。

Excelitas的全球政策和进程支持我们对人权的承诺。我们的商业道德标准对道德行为提出了明确的期望,以帮助我们的员工理解正确的做法。

奴隶制和人口贩运的尽职调查程序

作为我们识别和降低风险举措的一部分,我们:

  • 开展强有力的就业前审查程序。
  • 识别、评估和监控供应链中的潜在风险领域。
  • 在批准和选择供应商之前,我们进行尽职调查。
  • 降低供应链中发生的奴役和人口贩运风险,并期望这些实体制定适当的反奴役和人口贩运政策和流程。
  • 在可能的情况下,我们与供应商建立长期关系,并明确我们对业务行为的期望。
  • 有适当的程序和制度,以鼓励举报问题和保护举报人。2019年期间,没有向我们的官员或求助热线提出关于现代奴隶制或人口贩运的问题或电话。

政策责任

董事会全面负责确保遵守我们的法律和道德义务,并确保我们控制下的所有人遵守这些义务。bob赌博软件

我们的采购团队负责本政策的日常执行,监督其使用和有效性,并处理与供应链有关的任何疑问。

我们的人力资源团队日常负责执行本政策,监督其使用和有效性,并处理与我们员工有关的任何疑问。

我们的高级业务部门领导日常负责执行该政策,监控其使用和有效性,并处理与各自业务线相关的任何疑问。

公司经理负责与公司所有员工讨论我们的政策,并确保其条款得到理解和遵守。每位经理都有责任实行勤勉的监督,以确保经理对其负有经营责任的员工的道德和合法的商业行为。每位员工也有直接的个人责任遵守本政策的规定,并主动寻求帮助或澄清,以避免不道德或非法的商业决策。

我们的政策嵌入到我们的业务流程和程序中。通过我们的质量管理体系对我们的政策合规性进行监控,并根据AS9100进行审核。bob赌博软件

培训

为确保对供应链和业务中现代奴役和人口贩运的风险有高度了解,我们向董事、现场领导团队和管理团队提供简报。我们还要求我们的业务伙伴为其员工、供应商和供应商提供培训。

本报表是根据2015年《现代奴隶制法案》第54(1)节的规定编制的,构成我们截至2020年12月31日财政年度的奴隶制和人口贩运报表。

签署

宫田幸季

Qioptiq有限公司常务董事。